Uredba kojom se propisuje nova minimalna plaća za 2026. donesena je na sjednici Vlade, održanoj 24. listopada 2025. godine. Za 2026. godinu je tako propisan novi iznos minimalne bruto plaće od 1.050,00 eura, a odnosi se na puno radno vrijeme.

Minimalna plaća za 2026. raste za 8,2 posto

To znači da je minimalna bruto plaća narasla za 80 eura ili 8,2% u odnosu na 2025. godinu, što je znatno više od stope inflacije u 12 mjeseci koji su prethodili odluci (4,2 posto od rujna 2024. do rujna 2025., izvor: DZS). Ako razmotrimo posljednjih 5 godina, možemo izračunati da se bruto plaća u tom razdoblju povećala za 485,93 eura. U prijevodu, ona je 86,1% viša nego 2021. godine!

Valja napomenuti i kako određeni sektori mogu imati vlastite, kolektivno ugovorene minimalne bruto plaće. One ne mogu biti niže od propisane minimalne bruto plaće na razini države. Primjer je kolektivni ugovor za zaposlene u graditeljstvu, gdje je minimalna plaća za određene poslove značajno viša od zakonom propisane. Nadalje, direktori trgovačkih društava zaposleni u društvima imaju vlastiti, viši propisani iznos minimalne plaće.

Nova minimalna plaća za 2026. godinu počinje se obračunavati za mjesec siječanj. U većini slučajeva, ona se isplaćuje u veljači.

Minimalac i dalje viši od neoporezivog odbitka

Već neko je vrijeme minimalna plaća radnika viša od iznosa osnovnog neoporezivog odbitka, koji od 1. siječnja 2025. iznosi 600,00 eura. Ako radnik s minimalnom plaćom nema uvećanje osobnog odbitka, plaćat će porez na dohodak. Iznos poreza ovisi o njegovom mjestu stanovanja. Zato neto iznos ovisi o tome ima li radnik pravo na poreznu olakšicu.

Za samca bez poreznih olakšica koji živi u Osijeku, neto iznos će biti okvirno 807 eura, ovisno o eventualnim izmjenama lokalne porezne stope. U Zagrebu bi, primjerice, iznosila okvirno 799,24 eura. No, što ako radnik ima dvoje uzdržavanih članova? Neto plaća bi tada trebala iznositi 858,75 eura, zbog umanjenja osnovice za plaćanje doprinosa i porezne olakšice.

Koliki je stvarni trošak poslodavca?

U navedeni iznos minimalne plaće ne ulaze neoporezivi primici radnika. Ovi neoporezivi primici mogu biti: božićnice ili nagrade za radni rezultat, dar za dijete, naknada za troškove prijevoza, dnevnice, trošak prehrane i smještaja, otpremnine i drugi propisani neoporezivi primici. Na te se primitke, do neoporezivog iznosa, ne plaćaju se ni doprinosi.

Kako bi se dobio ukupni trošak minimalne plaće, na novi iznos minimalne bruto plaće treba dodati doprinos za zdravstveno osiguranje od 16,5%. On iznosi dodatnih 173,25 eura. Ukupni trošak minimalne plaće zato raste na 1.223,25 eura.

Ako želite dodatno olakšati zapošljavanje, predlažemo i da razmotrite dostupne poticaje i olakšice za zapošljavanje.

***

Teško je ostvariti poslovni uspjeh bez kvalitetnog računovodstvenog servisa. Obratite nam se i zatražite svoju personaliziranu ponudu!

Napomena: Članak je posljednji put ažuriran 11.11.2025., u skladu s aktualnim propisima na taj dan.